ITAA 的安全

我们需要ITAA成为一个让所有人都能安心休养的安全港湾。我们的首要原则是:共同福祉至上;个人康复取决于ITAA的团结。在ITAA,针对其他成员的攻击性、性骚扰或歧视性言论或行为都是不恰当的。如果我们认为其他成员的行为不当,本指南将提供一些我们可以采取的行动建议。.

本页面用于应对正在康复中的网络成瘾者之间的不当行为。 Zoom 恶意骚扰事件, , 请 阅读 ITAA会议安全指南 并将任何事件报告给网站管理员。.

会议期间发生意外事件时,我们可以采取的应对措施

我们可以解除静音,大声说出我们认为某人行为不当。我们可以援引…… 传统 或者会议记录中的一行字,规定“针对其他成员发表攻击性、性暗示或歧视性的言论或行为是不恰当的”。”

我们可以要求对方停止不当行为:

“我对刚才的言行感到很不舒服,希望各位成员不要再对其他成员发表攻击性、性暗示或歧视性的言论。如果有人愿意,我们也可以在会后进一步讨论此事。”

如果我们不好意思直接发言,可以私信主席或其他参会成员,询问他们是否可以就此事发言并作出回应。我们也可以请他们重复一遍会议记录中关于“在会议中,针对其他成员发表攻击性、性暗示或歧视性言论或行为是不恰当的”的部分。”

如果我们不确定某个评论是否不恰当,我们可以要求召开集体会议进行讨论。.

如果有人在会议期间向我们发送不恰当的私信,我们可能会回复私信来划清界限,并要求该成员停止向我们发送私信。.

“你发来的信息让我感到不舒服。请不要再给我发私信了。”

当会议之外发生事件时(例如在电话中、交换信息时或当面),我们可以立即采取的应对措施

我们可以告知对方,他们的言论或行为不恰当,让我们感到不舒服,并要求他们以后不要再发表类似的言论或做出类似的行为。.

我们可以通过离开当前区域、结束通话或不回复对方的信息来与对方保持距离。这可以帮助我们给自己一些喘息的空间,并理清思路,更好地了解情况。.

事件发生后我们可以采取哪些行动来明确方向

首先,我们可以找一位我们信任且可以倾诉的人。如果事件发生在会议期间,这个人可以是小组主席,也可以是当时在场的值得信赖的成员。我们还可以联系辅导员、治疗师、精神导师或亲密的朋友,寻求额外的支持和指导。.

撰写第十步清单可以帮助我们理清思路,确定下一步的正确行动。第十步清单通常包括回答以下问题:发生了什么?哪些基本需求受到了影响?我们有哪些情绪?我们扮演了什么角色(如果有的话)?我们可能需要采取哪些行动?建议我们将第十步清单的内容读给另一位我们信任的ITAA成员听。.

我们也可以向更高的力量寻求指导(例如,通过祈祷或冥想)。.

事件发生后,我们可以采取哪些措施来应对这种行为

如果我们觉得合适,我们可以直接联系行为不当的人,让他们知道他们的行为让我们有什么感受,并要求他们今后改变行为。.

我们可以请另一位值得信赖的成员帮忙,处理让我们感到不舒服的人,让他们意识到自己行为的后果,并要求他们不要再对我们或其他人做出类似的行为。这位值得信赖的成员可以代表我们与对方沟通,或者作为中立的第三方参与对话。.

在与行为不当的成员沟通时,最好是面对面或电话沟通,而不是短信,因为这样有助于避免误解。在某些情况下,短信或电子邮件可能是更好的选择。当有人行为不当时,他们可能没有意识到自己的行为会给他人带来怎样的感受。很多时候,当我们告知对方其行为的影响并要求他们改正时,他们会道歉并努力改正。.

在某些情况下,暂时断绝与令我们感到不舒服的成员的联系或许是最佳选择。与其他成员交谈可能有助于我们做出这个决定。.

我们的第十二条传统指出,匿名是我们所有传统的精神基石,它时刻提醒我们把原则置于个人之上。在处理不当行为或与其他成员讨论事件时,我们认为最好是保持匿名和保密,避免使用受影响成员的姓名和其他身份信息。.

匿名并非掩盖犯罪行为的幌子。ITAA成员也是“世界公民”,作为公民,我们不能凌驾于法律之上。*在某些情况下,经与其他成员协商后,我们可能会考虑采取法律行动。. 

团体可以采取哪些行动来应对不当行为

在安全问题出现之前进行讨论至关重要,并应制定一套应对不当行为的规范流程。按照我们的传统,集体讨论是进行此类讨论的最佳途径。我们鼓励成员在下次小组例会上提出此议题。.

以下是一些团体可以在应对不当行为的规程中纳入的建议:

  • 当出现不当行为时,主席可以向全体与会者宣读声明,例如:“我们需要ITAA成为一个让所有人都能安心休养的场所。我们的首要原则是,共同福祉应放在首位;个人康复取决于ITAA的团结。在ITAA,针对其他成员的攻击性、性暗示或歧视性言论或行为都是不恰当的。”
  • 团体可以设立服务角色,为受到不当行为影响的会议参与者提供支持,和/或处理那些行为不当的人。.
  • 对于屡次行为不当的成员,团体可以考虑采取两到三次警告的政策。作为最后的手段,可以要求扰乱秩序的成员暂时停止参加会议。.

如果发生不当行为事件,而我们小组还没有制定处理该事件的规程,小组可以召开集体会议讨论如何应对这种情况,可能会要求违规者离开会议。. 

第十三步

在十二步互助小组中,“第十三步”指的是操纵其他正在康复的人,尤其是新成员或被辅导者,发展性关系或恋爱关系。这种行为是不恰当的,ITAA 对此坚决反对。我们鼓励新成员避免与辅导员或接受辅导的成员建立联系,以免产生性吸引力或恋爱关系。如果您感到自己受到了不恰当或不想要的性或恋爱关注,请与您信任的成员交谈——匿名和保密并不能掩盖不当行为。.

其他建议 

遭受不当行为或支持遭受不当行为的人可能会带来情感上的挑战,受影响的人可能会发现自我关怀很有帮助。我们可以散步、泡澡或淋浴、与亲密的朋友共度时光、练习自我关爱,并注重饮食和睡眠。放慢脚步,关注自身需求是完全可以的。我们也可以寻求专业心理健康服务的进一步支持。. 

如果有人向我们寻求帮助以处理其他成员的行为,我们可以咨询其他人以获得指导,或者参考本指南。.

保障ITAA对所有人来说都安全

在ITAA,我们分享的内容都围绕着我们自身的个人经历。我们避免直接或间接地评论或针对其他成员。此外,对一位成员来说可能是调情的行为,对另一位成员来说可能就是骚扰。我们加入ITAA是为了戒除毒瘾,因此我们需要谨慎地维护小组的安全,让每个人都能安心康复。. 

如果有人指出我们的言行不当,我们可以反思情况,思考如何改进以避免今后再次发生类似不当行为。如果我们造成了伤害,建议在咨询ITAA经验丰富的成员后进行弥补。在做出弥补之前获得反馈至关重要,以免造成进一步的伤害。.



*更多参考资料和阅读材料: 安全与AA:我们共同的福祉


页面最后更新时间:2026年4月2日